a.t.Legal a.t.Legal
Обратный звонок
RU
Трудовое право

В компании a.t.Legal налажена системная работа по обеспечению запросов отечественных и зарубежных компаний, связанных с урегулированием различных вопросов в сфере трудовых отношений с сотрудниками компаний, а также в связи с необходимостью использования труда иностранных граждан. Нами успешно решаются как отдельные частные вопросы трудовых отношений, так и осуществляются комплексные процедуры (оформление сокращения штата работников, получение всех разрешающих документов для иностранных работников и т.д.). К нам обращается руководство крупных компаний для оптимизации кадровой структуры штата, разработки мер по стимулированию сотрудников, оформлении внутренних локальных актов, решении сложных вопросов изменения или расторжения служебных контрактов, участия в коллективных переговорах. Наши специалисты успешно отстаивают интересы клиентов во время проверок органов власти и в судах.

Юристы компании a.t.Legal имеют большой опыт работы в области трудового права и урегулировании любых видов трудовых споров. Нас отличает всестороннее видение вопроса, ориентированность на соблюдение баланса интересов работодателя и работника, стремление к достижению результата, сохранению времени и снижению финансовых затрат клиента путем урегулирования трудовых споров в досудебном порядке. Любая проблема рассматривается нами комплексно с учетом всей совокупности обстоятельств дела и накопленного нами опыта. Мы оказываем правовую помощь, как на территории России, так и при представлении интересов клиентов в государствах СНГ.

МЫ ОКАЗЫВАЕМ ПРАВОВУЮ ПОМОЩЬ В ТАКИХ ВОПРОСАХ, КАК:
  • Правовой аудит кадровой документации и ее приведение в соответствие с действующим трудовым и миграционным законодательством РФ;
  • Помощь в разработке типовой кадровой документации;
  • Подготовка всего комплекса индивидуальных документов, связанных с трудовыми отношениями;
  • Консультирование по вопросу осуществления деятельности по предоставлению труда работников (персонала);
  • Консультирование по любым вопросам трудового и миграционного законодательства;
  • Сопровождение процедур сокращения численности/штата сотрудников;
  • Документальное оформление трудовых отношений с иностранными работниками, в том числе получение и согласование всех необходимых разрешающих документов;
  • Взаимодействие с контролирующими и проверяющими государственными органами в сфере трудового и миграционного права;
  • Обжалование результатов проверок и штрафов, вынесенных органами государственной власти;
  • Содействие в досудебном урегулировании индивидуальных и коллективных трудовых споров;
  • Подготовка правовой позиции и представление интересов клиента в суде и органах власти по индивидуальным и коллективным трудовым спорам, в том числе о:
  • - невыплате и задержке заработной платы или пособия;
  • - восстановлении на работе и взыскании компенсации при незаконном увольнении или несоблюдении порядка увольнения;
  • - возмещении материального ущерба, причиненного работодателю;
  • - разглашении конфиденциальной информации, корпоративной тайны компании;
  • - нарушении норм безопасности на предприятии;
  • - несоблюдении работником техники безопасности, повлекшем причинение вреда здоровью или имуществу.
  • Оформление получения второго гражданства;
  • Получение вида на жительство.
Ключевые контакты
Боженко Любовь
РУКОВОДИТЕЛЬ НАПРАВЛЕНИЯ lbozhenko@atlegal.ru
Руководителем практики антимонопольного, фармацевтического ... Подробнее
Плохов Антон
СТАРШИЙ ЮРИСТ aplohov@atlegal.ru
Плохов Антон специализируется на представлении интересов ... Подробнее
Мамонт Олег
РУКОВОДИТЕЛЬ НАПРАВЛЕНИЯ omamont@atlegal.ru
Олег Мамонт специализируется на представлении интересов ... Подробнее
ПРИМЕРЫ УСПЕШНО РЕАЛИЗОВАННЫХ ПРОЕКТОВ:
ЗАО НПО АХТУБА

Представление интересов российский производитель и поставщик центробежнолитых труб и оборудования в связи с несчастным случаем на производстве.

ГРУППА КОМПАНИЙ «МЕЙКОР»

Судебный трудовой спор о незаконности увольнения, взыскание за вынужденный прогул и взыскание судебных издержек

АО «ФАРМ-СИНТЕЗ»

Консультирование по всем вопросам трудового законодательства, составление документов.